Internal Auditor
Professionista esperto di revisione contabile che verifica che le procedure interne di tipo amministrativo e finanziario di un’azienda siano corrette
Scopri di più su questo lavoro dal racconto di chi lo svolge
L’Internal Auditor si occupa, per conto delle aziende, di migliorare e verificare le procedure interne assicurando un corretto svolgimento delle pratiche amministrative e finanziarie, svolge cioè attività di revisione contabile. Può anche avere il compito di controllare l’efficacia e l’efficienza dei più importanti processi aziendali e di verificare che il tutto proceda nel rispetto di leggi, regolamenti e normative. All’attività di revisione affianca quella di consulenza su come risolvere le eventuali criticità e rendere più efficienti i diversi processi aziendali.
Percorso formativo
Superiori: è utile avere una preparazione superiore di tipo tecnico in amministrazione, finanza e marketing o liceale in scienze umane, preferibilmente ad indirizzo economico sociale.
Università e Accademie: è necessario intraprendere un percorso di laurea ad indirizzo economico che ti consenta di specializzarti in revisione contabile, amministrativa e normativa. Dopodiché dovrai svolgere un tirocinio di tre anni che ti consentirà di svolgere l'esame di stato per ottenere l'abilitazione. (Scorri in basso per vedere gli studi raccomandati e le relative università).
Questo lavoro
è adatto a te se
- Prima di consegnare un progetto controlli che sia perfetto e rispetti tutte le linee guida
- Quando studi ti piace analizzare i dettagli e approfondire
Cosa devi
imparare
- Metodologie di audit per la pianificazione, esecuzione e formalizzazione di interventi
- Normative dell'ambito in cui vorrai specializzarti (Trasparenza, Privacy, PSD, Antiriciclaggio)
- Contabilità e bilancio
Perchè
ti piacerà
- Vigilerai sulle aziende affinchè tutto fili liscio senza problemi e rispettando le leggi
- Dovrai analizzare nel dettaglio bilanci e contabilità aziendale
La professione Internal Auditor è un Manager
Quanto potresti
guadagnare?
Salario medio per i dipendenti (RAL*)
Junior (almeno 2 anni di esperienza)
Senior (almeno 10 anni di esperienza)
*RAL (Retribuzione Annua Lorda)
Prospettive
occupazionali
Stima in migliaia di persone impiegate nei prossimi 5 anni
Studi Raccomandati
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